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楼上的，自然是高人。
安红同志。
庄海生的意思是，唐缺这边要找合适的人，还得是安红老师来安排。
安红在计算机系没有什么职位，只是普通的教授，但她在学生当中的影响力，超过了计算机系的院长。
而且对外，也更有名气，很多学生都因为她的推荐，找到好工作。
那家伙，桃李满天下，说的就是安红这样式儿的。
“行吧。”唐缺也只能找安红。
在社会上招的这几个，的确暂时不堪大用，以后能不能用，也得看他们的进步情况。
除非是去潮浪集团或者其他电子科技公司挖人，直接就能用。
可是挖人，不现实，人家怎么可能放弃大科技公司，来到唐缺草台班子一样的公司呢。
不然，也不至于招不到合适的人了。
安红的办公室，在十一楼。
唐缺乘坐电梯，来到安红办公室。
这一次，安红没有推脱。
因为本身，也算是给安红解决难题。
“正好大四还有十来个学生，没找到实习单位呢。便宜你了。”
二零零一年的大四实习，也有点形式主义的味道了。
实在找不到好单位实习，找个小单位盖盖章，也就过去了。
“好好好，吃喝拉撒我负责了。”唐缺大喜。
就算这些还没找到的实习单位的学生是歪瓜裂枣，那也是河东大学的歪瓜裂枣。
也是有实力的。
十来个学生，最后如果能留下两三个，就值回票价了。
其实国家培养大学生，也是这种思路。
每个大学生，国家每年都要出不少钱，尤其是清华北大的。
二十年后，有好事者统计过，说清华每个大学生，国家每年要补贴七十万。
普通二本，每个大学生也要补贴几万块。
这个数目，只是用补贴总数平均出来的，不完全正确，因为这些钱并非全都用在了学生身上。
但也能说明了国家在大学的巨大投入。
这些清华北大的学生，占了国家四年便宜，每年大几十万的占，但他们出国留学，往往不会回来了。
从国家的思路来讲，就算有三分之一，甚至五分之一十分之一能回来报效，国家就会把这种培养，持续下去。
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